Training Building Maintenance :(29-31 Januari 2020, Jakarta)

PENDAHULUAN

Perawatan  Gedung dan bangunan (Building Maintenance)  yang dilakukan secara rutin akan mencegah terjadinya kerusakan  yang lebih parah dan  menjamin keselamatan bagi para penghuninya.

Pengetahuan tentang Manajemen perawatan  dan pemeliharaan bangunan  (Building Maintenance)  meliputi pemeliharaan bangunan fisik gedung (misalnya memastikan struktur beton masih memenuhi persyaratan, demikian juga elemen konstruksi yang lain seperti dinding, plafond, atap, dll), pemeliharaan hydran, Pemeliharaan AC,sistem plumbing, escalator dan lain-lain  akan sangat membantu tercapainya keamanan dan kenyamanan gedung  sehingga dapat digunakan sesuai dengan fungsinya.

Agar bangunan gedung dapat berfungsi dengan baik, perlu diperhatikan masalah kekuatan konstruksinya apakah masih memenuhi syarat keamanan untuk dihuni dan juga perlu memperhatikan semua fasilitas dalam bangunan gedung tersebut apakah masih berfungsi dengan baik. Untuk itu diperlukan suatu perawatan yang tepat dan sesuai dengan spesifikasi dari elemen-elemen tersebut sehingga semua instalasinya dapat berfungsi dengan baik.

TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING

Dengan mengikuti training ini diharapkan peserta dapat memahami dan mengaplikasikan manajemen perawatan dan pemeliharaan bangunan gedung  (Building Maintenance) dan perlengkapannya sesuai dengan prosedur kerja secara  efektif dan efisien.

MATERI TRAINING

  • Manajemen pemeliharaan bangunan gedung (Building Maintenance)
  • Keamanan dan keselamatan pada bangunan gedung
  • Manajemen Visual 5S untuk pemeliharaan Bangunan gedung (Building Maintenance)
  • Penjadwalan pemeliharaan bangunan gedung
  • Pemeliharaan dinding, plafond an lain-lain
  • Metode pengetesan  kekuatan struktur (beton, baja)
  • Korosi serta penanggulangannya
  • Pemeliharaan hydrant dan AC
  • Pemeliharaan system plumbing
  • Pemeliharaan lift dan escalator

Peserta

  • Pimpinan , Kepala Bagian dan Staff  yang terlibat dalam perawatan bangunan gedung
  • Eksekutif/Staff Profesional yang ingin mengetahui seluk-beluk perawatan bangunan gedung atau Building Maintenance, serta
  • Pemilik perusahaan yang mengelola sendiri perusahaannya atau eksekutif perusahaan yang terlibat dalam pengambilan keputusan manajemen perawatan bangunan gedung.

Metode

Presentasi, Diskusi , Brainstorming, Case Study,Evaluasi

FASILITAS

Sertifkat, Modul, Training Kit, Lunch, Coffee Break, diselenggarakan di hotel berbintang

Investasi

  • Investasi sebesar Rp. 6.500.000,- (Enam Juta Rupiah) per peserta non residential.
  • Investasi sebesar Rp. 6.500.000,- (Enam Juta Rupiah) per peserta residential 3 malam minimal 3 peserta dari perusahaan yang sama.*

INFORMASI DAN PROMO

081296791224 (WA)

021-22830080

021-4603050

METODE TRAINING

Metode interaktif, presentasi, diskusi, studi kasus

CONTACT PERSON

0812-9679-1224

0812-9679-1324 (WA)

JADWAL TRAINING TAHUN 2019 :

  • 5-7 November 2019, Bandung
  • 4-6 Desember 2019, Yogyakarta dan Bali

JADWAL TRAINING TAHUN 2020 :

  • 29-31 Januari 2020, Jakarta
  • 12-14 Februari 2020, Lombok
  • 18-20 Maret 2020, Bali
  • 01-03 April 2020, Jakarta
  • 04-06 Mei 2020, Bandung
  • 17-19 Juni 2020, Bogor
  • 20-22 Juli 2020, Malang
  • 26-28 Agustus 2020, Surabaya
  • 07-09 September 2020, Jakarta
  • 14-16 Oktober 2020, Bandung
  • 09-11 November 2020, Bali
  • 15-17 Desember 2020, Jakarta

TRAINING MENGHADAPI MASA PURNABAKTI (PENSIUN) : (27-28 Januari 2020, Jakarta)

Deskripsi

Bagi seorang karyawan atau pegawai, bekerja merupakan siklus hidup yang memiliki awal dan akhir, sehingga masa itu akan dilalui oleh setiap karyawan/pegawai. Akhir dari suatu pekerjaan adalah masa purna karya atau yang lebih dikenal sebagai masa pensiun. Di satu sisi, masa purna karya merupakan masa dimana seorang karyawan dapat merdeka, bebas menentukan apa saja dalam mengisi kesehariannya. Namun, disisi lain masa pensiun dapat menyebabkan orang menjadi ‘kehilangan’ pekerjaan, status, dan wibawa sebagai karyawan sehingga menjadi stres dan dapat mengganggu kesehatan. Untuk mengurangi kemungkinan-kemungkinan negatif tersebut, harus ada persiapan mental, pola piker, perencanaan keuangan, persiapan wirausaha dan persiapan lainnya menjelang masa purna karya. Wirausaha dapat menjadi pilihan bagi seseorang yang memasuki masa purna karya dimana wirausaha merupakan proses identifikasi, pengembangan, dan membawa visi ke dalam kehidupan. Visi tersebut bisa berupa ide inovatif, peluang, cara yang lebih baik dalam menjalankan sesuatu. Hasil akhir dari proses tersebut adalah penciptaan usaha baru yang dibentuk pada kondisi risiko atau ketidakpastian. Berwira usaha tidaklah berbeda dari aktivitas bekerja seperti biasa. Oleh karena itu, pada pelatihan ini akan diberikan beberapa persiapan khusus dalam memasuki masa pensiun yang bahagia dan terencana yang ditambahkan dengan pengetahuan wirausaha dengan kunjungan langsung ke industry atau UKM.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihani, peserta diharapkan dapat:

  1. Mempersiapkan sebaik mungkin dan sedini mungkin  dalam menghadapi masa purna karya;
  2. Memahami bahwa berwirausaha dapat menjadi aktivitas baik dan penting sehingga dapat menjauhkan diri dari “stress” akibat memasuki masa purna karya.

Materi

  1. Sikap mental memasuki masa purna karya;
  2. Mind set memasuki masa purna karya
  3. Menggali potensi diri sebagai wirausaha
  4. Membangun jiwa wirausaha
  5. Pemilihan karakter bidang usaha
  6. Etika bisnis dan Strategi bisnis
  7. Membuat perencanaan bisnis (business plan)
  8. Membuat marketing plan
  9. Tips-tips dalam merintis usaha;
  10. Pengembangan bisnis;
  11. Kunjungan lapangan ke UKM

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi para pegawai atau karyawan yang akan memasuki masa purna karya.

Metode

Presentasi, Diskusi , Brainstorming, Case Study,Evaluasi

FASILITAS

Sertifkat, Modul, Training Kit, Lunch, Coffee Break, diselenggarakan di hotel berbintang

Investasi

  • Investasi sebesar Rp. 6.500.000,- (Enam Juta Rupiah) per peserta non residential.
  • Investasi sebesar Rp. 6.500.000,- (Enam Juta Rupiah) per peserta residential 3 malam minimal 3 peserta dari perusahaan yang sama.*

INFORMASI DAN PROMO

081296791224 (WA)

021-22830080

021-4603050

METODE TRAINING

Metode interaktif, presentasi, diskusi, studi kasus

CONTACT PERSON

0812-9679-1224

0812-9679-1324 (WA)

JADWAL TRAINING TAHUN 2020 :

  • 27-28 Januari 2020, Jakarta
  • 20-21 Februari 202, Yogyakarta
  • 05-06 Maret 2020, Lombok
  • 29-30 April 2020, Bandung
  • 05-06 Mei 2020, Bali
  • 22-23 Juni 2020, Bogor
  • 29-30 Juli 2020, Jakarta
  • 03-04 Agustus 2020, Bali
  • 24-25 September 2020, Surabaya
  • 12-13 Oktober 2020, Lombok
  • 19-20 November 2020, Yogyakarta
  • 03-04 Desember 2020, Jakarta